高雄のテクノロジーエリアがAIの職を多数募集、飲食業は高給与で人材を確保
高雄の43社が1000以上の職業機会を提供しており、テクノロジーエリア内の電子産業の採用割合は高く、求職者に特に人気があります。飲食業は人手不足のため、高給与で人を引き付けており、ある飲食チェーンは区管理者に66,000元の給与を提示しています。百貨店業界も手当や福利厚生を実施しており、優秀な人材の確保を目指しています。
求職者は、海外営業や幹部候補などの職業を求めていると述べています。テクノロジーのトレンドが進展する中で、鴻海や友達などの有名企業はAIや電動車、大データに関連する職業を多数自由に提供しています。飲食チェーンのマネージャーは、給与水準が業界平均を上回り、すでに2人が内定したと発表し、5月中旬に入社予定です。
高雄の採用イベントは多くの求職者を引き寄せており、業種を問わず人手不足が顕著です。電子製造業は特に高い問い合わせを受けており、飲食業、百貨店、小売業、宿泊業は高給与または福利厚生を提供して人材を確保しています。また、百貨店は全国に店舗展開があり、将来的には全台湾での転勤によりさらなる発展を見込んでいます。
高雄市の労働局は、政府と企業がテクノロジー産業パークの開発を進めており、産業チェーンのつながりを促進し、現在の人材ニーズを満たすために対応していると述べています。
