Le célèbre outil d'apprentissage des langues connu sous le nom de 'Oiseau de Chantage Émotionnel' pourrait être remplacé par ChatGPT. Duolingo a récemment annoncé sa transition vers une entreprise axée sur l'intelligence artificielle, cessant d'embaucher des travailleurs externes remplaçables par l'IA et intégrant les compétences en IA dans ses critères de recrutement.

Selon les dernières statistiques d'Anthropic, de nombreuses startups et grandes entreprises utilisent activement l'IA. La mascotte adorable de Duolingo, surnommée 'Oiseau de Chantage Émotionnel' par les utilisateurs, pourrait également être menacée d'obsolescence. Le PDG de Duolingo, Luis von Ahn, a souligné que l'impact de l'IA sur le travail est déjà en cours, nécessitant une adaptation immédiate aux technologies de l'IA pour accroître la productivité.

Dans une note, Duolingo a présenté plusieurs principes directeurs pour sa transformation, notamment l'arrêt progressif de l'embauche de personnel externe remplaçable par l'IA et l'intégration des capacités de l'IA dans les recrutements et les évaluations de performance. Bien qu'il ne soit pas possible de restructurer tout du jour au lendemain, Luis von Ahn plaide pour une action rapide afin d'éviter de manquer des opportunités. Il a précisé que l'objectif de la transformation de Duolingo n'est pas de remplacer les employés actuels, mais de supprimer les processus ennuyeux et inefficaces, permettant aux membres de l'équipe de se concentrer sur un travail de plus grande valeur et plus créatif.